广州在经历了一轮降温后,阳光逐渐展开笑脸,随着气温回升,万物复苏,春气盎然勃勃生机。二月初二龙抬头,代表着今年计划落实的最佳时期,计划先于行动,行动来源动力,动力来源努力,这正是三月晟田人所需要达到的目标。

在这特别的日子,晟田集团3月总结会议如期举行。在董事长叶中华先生的带领下,集团改革创新如火如荼的进行中,吸纳和引进专业型人才,是集团发展必不可少的推动力,珍惜人才、怀才当遇是今年发展的目标之一。

会议上,各分公司管理层纷纷发表了对今年开春工作的总结和归纳,招募贤才、培养优秀员工、发掘员工潜能,克服工作的重重难关,力求努力完成年初所订立的工作目标。

晟田集团董事长叶中华

董事长叶中华先生总结发言,代表集团欢迎新晋的领导高管人员,对于企业发展,团队的不断壮大,需要以高管为核心,至上而下的培养精英队伍,选拔优秀人才,希望新的团队能发挥新的核心价值,顺应市场的变化万千,不断提升自我的专业水平,迎接挑战,开辟一番新的篇章和成果。

会议后,集团管理层及分公司高管们齐聚一堂,在分享美食的同时,也不忘会议上董事长的指示,大家纷纷举起酒杯,在感谢协同部门领导和同事的帮助下,力求达成今年的工作目标,尽管任重道远,但求无愧于心,这才是晟田人所具备的精神所在。

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